من نحن
الرؤيا
ان نكون الخيار الافضل اقليميا فى تقديم الحلول المبتكرة للمؤسسات
الرسالة
تقديم استشارات و حلول مبتكرة تساعد المؤسسات على مواكبة التطور العالمى وخلق قيمة مضافة لاعمالهم وفق اعلى معايير الجوده و التميز عبر خبراء متخصصون ومبدعون.
القيم
تسخير المعرفة
تسخير المعارف و الخبرات التراكمية لشركتنا و خبرئنا لتقديم مشروعات واستشارات و حلول متطوره تساهم فى تطور الاعمال و تواكب التحول السريع فى عصر الرقمنة و الذكاء الاصطناعى مع الالتزام التام باثثقال المعارف والخبرات والتطوير والتحسين المستمر
الابداع و الابتكار
هو العمود الفقرى لتتطور والتغيير فى عالمنا الحديث لذا تنلتزم بترسيخ ثقافة الابداع و تهيئة بيئة تساعد على تطبيق ابداعات فريقنا بطرق سهلة و مبتكره .
الجوده و التميز
الالتزام باعلى معايير الجوده و التميز وتطبيق المواصفات و الانظمة العالمية والعمل على التحسين المستمر لتقديم الاعمال بطريقة صحيحة و دقيقة ومميزه .
العمل الجماعى
نتواصل بشفافية ونتعاون مع كافة اصحاب المصلحة داخليا و خارجيا لتقديم استشارات و حلول تفوق توقعات المعنين .
المرونة
سرعة التكيف مع التغيير و التطور العالمى واعتماد تقنيات الذكاء الاصطناعى فى تطويرالاعمال
المصداقية
المستشار مؤتمن وهو ما يجعلنا نؤكد على ان الاستشارات و المشروعات و الحلول التى نقدمها تعتمد على المهنية و الاحترافية وصولا الى نتائج اكثر صدقا تعتمد عليها الشركات فى اداء اعمالها وتحقيق اهدافها المنشوده.
التخطيط الاستراتيجى و قياس الاداء
التحليل الاستراتيجى
إعداد الخطط الاستراتيجية
إعداد الخطط التشغيلية
إعداد أنظمة إدارة وتقييم الأداء المؤسسي
التطوير والتنظيم الإداري
اعادة الهيكلة
تقييم الوضع الحالي للمنظمة
مراجعة وتحديث استراتيجية المنظمة
تطوير لائحة الأعمال الإدارية والمالية
مخطط الإدارات والأقسام
مخطط المسميات الوظيفية
مخطط مواقع المنظمة
مخطط المتعاونين مع المنظمة
مصفوفة الصلاحيات والمسؤوليات
بناء وتطوير الوظائف الرقابية
ادارة التغيير
إعداد الهياكل والأدلة التنظيمية
تبسيط الإجراءات وإعداد نماذج العمل
إعداد بطاقات الوصف الوظيفي
إعداد اللوائح التنظيمية
الموارد البشرية وبناء القدرات
بناء القدرات الوظيفية
اعداد دليل وقاموس القدرات
تحديد الاحتياجات التدريبية
بناء المسار الوظيفي والتدريبي
تقييم التدريب
إعداد اللوائح الخاصة بشؤون الموظفين
أنظمة تقييم الأداء (الورقية والإلكترونية)
التسكين الوظيفي والمالي
القيادات تطويرواستشراف املستقبل
نظام تقييم الاداء
إجراءات وسياسات الموارد البشرية
استشارات تطوير المشاريع
تقديم استشارات ودراسات تطوير المشروعات الادارية و الهندسية و الذكاء الاصطناعى و الابتكار
تطوير مشروعات التحول التكنلوجى و الرقمى
استشارات تطوير و متابعة مشروعات رواد الاعمال
المساعدة فى تحويل مبادرات الاعمال الى مشروعات ذات اثر
استشارات الجوده و المعايره و التقييس
تؤمن rpdc بان السبيل الوحيد للموسسات للمنافسة فى ظل هذا العالم المتغيير و المسرع فى اتجاه التطوير وتسخير التكنلوجيا فى تحقيق التطور و الابداع ان تقدم منتجاتها و خدماتها بجوده عالية وفق مواصفات و معايير عالمية تحقق استدامة التفوق والتميز
تعمل Retrospective على ربط الانظمة مع استراتيجية المؤسسة بعضها البعض للعمل لخلق عمل متسق يساهم بكفاءة فى تحقيق الاهداف الاستراتيجية للمؤسسات
تستخدم Retrospective العديد من المنهجيات العالمية لتحسين عمليات المؤسسات كالاجايل و6 سيجما و الكايزن و ذات الاثر الكبير على تحسين و تطور اداء الاعمال وتجاوز توقعات المتعاملين و ادهاشهم .
انظمة الايزو
نظام ادارة الجودة ايزو 9001/2015
نظام الصحة و السلامة المهنية ايزو 45001
نظام ادارة البيئة ايزو 14001
نظام الذكاء الاصطناعى 42001
نظام ادارة الابتكار 56002:2019
نظام استمرارية الاعمال ايزو 22301
ظام ادارة المخاطر ايزو 31000
· نظام الحوكمة المؤسسية 37000-2021
المسئولية الاجتماعية و التنمية المستدامة الدليل الارشادى 26000
·سلاسل الامداد المستدامة ايزو 20400
كيف تقدم Retrospective انشاء انظمة الجوده للمؤسسات
العمل مع ادارة المؤسسة لخلق دعم من الادارة العليا للنظام
تكوين فريق من المؤسسة للتعلم و المشاركة فى بناءة النظام و متابعة تنفيذه و اثقالهم بالتدريب الكافى
التوعية بالنظام المراد انشائه للعاملون بالمؤسسة
القيام بدراسة تشخيصية كاملة للمؤسسة
القيام بتقييم المؤسسة وتحديد مشروعات التحسين
تنفيذ المشروعات التى تحديدها و متابعتها
انشاء وثائق النظام وتحديد العمليات و تداخلاتها
التطبيق الكامل للنظام داخل المؤسسة و متابعته للتاكد من استيعاب المؤسسة للنظام و قدرتها على تطبيقة
تاهيل المرجعين الداخليين
مساعدة المؤسسات فى التواصل مع الشركات المانحة للتدقيق على النظام ومنح الشهادات
الاستشارات و الدراسات فى مجال الابتكار و الذكاء الاصطناعى
تقديم خدمات الذكاء الاصطناعى فى كافة المجالات و مساعدة المؤسسات على التحول الرقمى حيث تعمل ريتروسبيكتيف لتسخير قوة الذكاء الاصطناعى فى الابداع و الابتكار وتعمل فى المجالات الاتية :
قطاع المصارف و البنوك
القطاع المالى
قطاع التعليم بمختلف بمراحله
القطاع الصحى و المستشفيات
قطاع التجزئة
قطاع السفر و السياحة
قطاع الطاقة و التعدين
تقديم العديد من الخدمات
تطوير انظمة التجارة الاليكترونية
انظمة تخطيط الموارد ERP
ائتمة العمليات
انظمة التسويق المعتمده على تحليل بيانات العملاء و البيانات الضخمة
انظمة وخدمات ادارة علاقات العملاء CRM
انظمة الموارد البشرية HR
استشارات و دراسات التسويق
تساعد ريبروسبكتيف المؤسسات فى رحلة حياة عملها منذ الوهله الاولى حيث تقوم وفق خبراء متخصصون و وضع خطة العمل الخاصة بالمؤسسة ووضع هوية الشركة و العلامة التجارية و تصميم المنتجات و الخدمات التى تحتاجها الشركة عبرات فترات نمو و تطور حياتها وفق الخطة الاستراتيجية للمؤسسة.
تساعد ريتروسبكتيف فى وضع الخطط التسويقية و الحملات الترويجية لتحسين الصورة الذهنيية للمؤسسة وتحليل اراء و اتجاهات العملاء بما يساعد فى تصميم و تطوير المنتجات و الخدمات على الدوام مما يعمل على اسعاد العملاء و ارتباطهم بالمؤسسة . يقدم ريتروسبكتيف الخدمات التسويقية الاتية :
خدمتنا التسويقية
وضع خطط العمل (business plans)
التسويق الرقمى
تصميم العلامات التجارية
دراسات وبحوث التسويق
الحملات التسويقية و الترويجية
تحليل اراء و اتجاهات العملاء